CERTEZA FINANCIERA
C.P.C. FELIPE ALFREDO ORTIZ BENAVIDES / TEPIC, NAYARIT
PRODUCTIVIDAD ESTANCADA
-La flojera va al alza-
“Si no puedes trabajar con amor sino sólo con desgano, mejor
será que abandones el trabajo y te sientes a la puerta del templo a recibir
limosna de los que trabajan con alegría”. Khalil Gibran
http://meridiano.mx/edicion/nayarit/2016/03/29/politica/publicidad/04.pdf
Hoy por la mañana en el CARAJO –Centro de Análisis y Raciocinios Ajustados, Justos y Ordenados (asociación ficticia)-, el comité de Análisis de Productividad Laboral que preside el Ing. Flojencio Boustezos –nacido en Groenlandia- nos entrega esta relatoría del estudio elaborado por el IMCO y México Evalúa –México cómo vamos? Mexicanos producen menos y trabajan el mismo número de horas-.
En un ambiente de complicaciones
económicas, es relevante la crisis en la detención de desarrollar el
Capital Humano, a la par de las limitaciones económicas y financieras,
limitamos la consideración del recurso humano, y perdemos de vista el potencial
de ser más productivo con menos… hoy en día, México cerró 2015 en rojo en
productividad laboral. En el último trimestre de 2015, la productividad laboral
decreció 0.4%; mientras que en todo el año pasado decreció 0.3% a tasa anual.
Lo ideal sería crecer en
productividad laboral a 4.8% anual; sin embargo, este indicador cerró el año
pasado con un decrecimiento de 0.3%: y nos muestra lo insuficiente de producto
interno bruto generado con las horas trabajadas por los mexicanos. Uff, distancia
tremenda en ese objetivo. En la última década, la productividad laboral del
país solo ha crecido 0.6% promedio anual.
“La productividad laboral es
uno de los principales indicadores de desarrollo económico. Un aumento en la
productividad laboral es un incremento en la capacidad de un trabajador de
producir más con los mismos factores. No
se trata de trabajar más horas o de tener mejores herramientas, la
productividad captura qué tan eficiente se es produciendo con los recursos que
se tienen. En la medida en la que la
productividad de los trabajadores mejore, sus ingresos laborales aumentarán”.
El Ing. Flojencio, con el ceño
fruncido denota preocupación, en virtud de que cada día las horas hombre se
dedican más al ocio y a la fijación visual que dan las redes sociales… observa como el Burnout florece en la raíz
del hipotálamo del trabajador mexicano… concluye que es indispensable
fomentar el sueldo moral en la base trabajadora para encaminar esfuerzos en
incrementar la productividad del capital humano a falta de recurso económico.
“Se llega a una mayor
productividad al invertir en investigación y desarrollo, en innovación, en tecnologías de la
información. Para que las personas sean más productivas, se necesita educación
y capacitación”.
En Nayarit podemos, si podemos!! http://certezafinanciera.blogspot.com Twitter: @FELIPEORTIZ / Contacto:
acpalfredoortiz@gmail.com.
